职位描述
岗位职责
- 负责根据集团战略目标，制定所负责业务板块的发展战略与年度经营计划；
- 负责完成公司的经营业绩指标与重点工作；
- 负责团队管理，明确内部分工协作机制，建立团队培训与成长体系，强化成员专业技能，优化业务流程与服务体系，提升运营效率；
- 负责统筹并推动集团AI+HR转型升级的重点工程，将重点工程进一步解码，与年度数字化重点工作进行有效衔接，推动落实并达成显著效果；
- 负责统筹深化青岛人才数智赋能平台，进一步整合人才服务；
- 负责根据国家法律法规、主管部门监管规定及公司规章制度，创建并持续调整优化与集团数字化相关制度流程，协调各单位高效贯彻落实；
- 负责研究相关行业的科研技术发展趋势，有效应用、融合、创新，服务公司战略发展；
- 负责落实上级主管单位对数字化应用与基础设施运维管理、信息安全管理要求，管理本公司相关数字化运维与信息安全工作；
- 完成集团交办的其他工作。
岗位要求
- 最低学历：大学本科
- 专业要求：不限
- 工作经验：10年以上
- 中共党员优先；最低学历：大学本科；最低学位：学士学位；
- 10年以上数字化/信息化相关工作经验，2年及以上同行业公司中层任职经验或信息化行业企业中层任职经验；
- 具有较为深厚的技术背景，熟悉AI模型、云计算、区块链等技术在人力资源服务领域的应用，能够把握大型项目的整体技术架构，制定关键技术决策；具有结合企业实际场景进行方案设计的能力；
- 掌握现代企业管理理论和管理方法，具有综合管理能力和管理经验，具有较强的领导力、执行力和影响力。能够独立带领团队并整合行业资源，并在复杂条件下达成挑战性目标；
- 具有数字化行业知识和市场洞察力，熟悉战略规划流程和方法，熟练掌握市场调研、数据分析等相关工具；
- 掌握网信安全、数字经济相关政策知识体系，具备判断产业发展和技术趋势的敏锐性；
- 该岗位设置试用期。
报名信息
- 报名方式：网上报名
- 报名时间：20260706 至 20260714
- 考试方式：笔试+面试
- 考试时间：20260730 至 20260831
- 联系方式：qdrencaifazhan@163.com
- 公布渠道：唯才·唯青岛（青岛人才网）;青岛人才发展集团招考报名系统；招聘结果将通过唯才·唯青岛（青岛人才网）进行公示